Maak een PDF-sjabloon voor een ontslagbrief.
Zet het document hier neer om te uploaden
Tot 100 MB voor PDF en tot 25 MB voor DOC, DOCX, RTF, PPT, PPTX, JPEG, PNG, JFIF, XLS, XLSX of TXT
Opmerking: Integratie beschreven op deze webpagina is mogelijk tijdelijk niet beschikbaar.
0
Formulieren ingevuld
0
Ondertekende formulieren
0
Formulieren verzonden
Upload uw document naar de PDF-editor
Type overal of teken je formulier
Print, e-mail, fax, of export
Probeer het nu! Bewerk pdf
Alles-in-één PDF-software
Een enkele pil voor al je PDF-hoofdpijn. Bewerk dit, eSign en deel – op elk apparaat.
Hoe een Pdf-sjabloon voor een ontslagbrief te maken
01
Ga naar de pdfFiller-website. Log in of maak gratis een account aan.
02
Met een beveiligde internetoplossing is het mogelijk om sneller te functioneren dan voorheen.
03
Ga naar de Mybox in de linkerzijbalk om de lijst van uw documenten te bekijken.
04
Kies het voorbeeld uit uw lijst of klik op Nieuwe toevoegen om het documenttype van uw pc of mobiele apparaat te uploaden.
Als alternatief kunt u snel het gewenste voorbeeld importeren vanuit bekende cloudopslagdiensten: Google Drive, Dropbox, OneDrive of Box.
Als alternatief kunt u snel het gewenste voorbeeld importeren vanuit bekende cloudopslagdiensten: Google Drive, Dropbox, OneDrive of Box.
05
Uw bestand wordt geopend in de functie-rijke PDF-editor waar u de sjabloon kunt aanpassen, invullen en online ondertekenen.
06
De krachtige toolkit stelt u in staat om tekst in het formulier te typen, foto's toe te voegen en te bewerken, annotaties te maken, enz.
07
Gebruik geavanceerde mogelijkheden om invulbare velden toe te voegen, pagina's te herschikken, en het afdrukbare PDF-formulier elektronisch te dateren en te ondertekenen.
08
Klik op de GEDAAN knop om de wijzigingen te voltooien.
09
Download het nieuw aangemaakte document, deel het, print het, laat het notariëren en nog veel meer.
Gerelateerde functies
Wat onze klanten zeggen over pdfFiller
Zie voor jezelf door het lezen van beoordelingen voor de meest populaire bronnen:
Helen A
2018-03-09
Having great difficulty because I needed to change details on a PDF file. It was so easy once I read your instructions! Thank you so much! Is there any subscription cost for PDF filler?
Art With Stephens
2022-06-13
Finally! A way for me to fill things out properly without printing!
I am very happy so far with this experience because not only does it allow me to fill out pdf's online and not waste paper and look unprofessional, it allows me to CREATE a pdf in the exact manner that I want it to look. I will use it for some of my professional documents on a regular basis!
Voor pdfFiller FAQs
Hieronder staat een lijst van meest voorkomende klantvragen. Als je geen antwoord op je vraag kunt vinden, aarzel dan niet om ons te bereiken.
Wat als ik nog meer vragen heb?
Neem contact op met de ondersteuning
Hoe schrijf ik een ontslagbrief?
Begin met een vriendelijke maar formele opening. ...
Geef duidelijk aan dat je de intentie hebt om ontslag te nemen. ...
Geef de juiste opzegtermijn. ...
Geef je redenen voor vertrek op (optioneel). ...
Geef aan dat je bereid bent om te helpen tijdens de overgang. ...
Bedank je werkgever voor de ervaring. ...
Sluit je brief af met een vriendelijke noot. ...
Heb een mooie afsluiting.
Hoe schrijf ik een eenvoudige ontslagbrief?
een verklaring van intentie dat je je baan zult verlaten.
de naam van je officiële functie.
de datum van je laatste werkdag.
waardering voor je werkgever voor het aannemen van jou.
een hoogtepunt van je tijd daar (optioneel)
een aanbod om je vervanger op te leiden.
Hoe schrijf ik een korte ontslagbrief?
Houd het professioneel. ...
Houd het kort en krachtig. ...
Geef redenen voor vertrek (optioneel). ...
Blijf beleefd. ...
Bedank uw werkgever voor de rol. ...
Bied aan te helpen in de overgangsperiode. ...
Vermijd persoonlijke kritiek. ...
Eindig uw ontslagbrief positief.
Hoe schrijf je een ontslagbrief als je niet gelukkig bent?
Houd het kort. Maak van een ontslagbrief geen roman. ...
Erken het contract. ...
Vergeet de formele zaken niet. ...
Wees dankbaar voor de kans en vermijd persoonlijke kritiek. ...
Bied hulp aan. ...
De tijdlijn voor je ontslag. ...
De reden voor ontslag.
Hoe schrijf ik mijn 2 weken opzegging?
Begin met het opnemen van je naam, datum, adres en onderwerpregel.
Geef je ontslag aan.
Vermeld de datum van je laatste werkdag.
Geef een korte reden voor je ontslag (optioneel)
Voeg een dankbetuiging toe.
Sluit af met de volgende stappen.
Sluit af met je handtekening.
Moet je een ontslagbrief typen of schrijven?
Het maakt niet uit of je de tekst typt of met de hand schrijft, zolang het maar perfect leesbaar is. Hoewel het niet expliciet wordt vermeld, moet je het ondertekenen. Handtekeningen worden alleen in handschrift geaccepteerd. Dus de normale manier zou zijn om een brief te typen, deze af te drukken, vervolgens te ondertekenen en deze te bezorgen.
Is het beter om een ontslagbrief te typen of met de hand te schrijven?
Het maakt niet uit of je de tekst typt of met de hand schrijft, zolang het maar perfect leesbaar is. Hoewel het niet expliciet wordt vermeld, moet je het ondertekenen. Handtekeningen worden alleen in handschrift geaccepteerd. Dus de normale manier zou zijn om een brief te typen, deze af te drukken, vervolgens te ondertekenen en deze te bezorgen.
Moet een opzegtermijn van 2 weken getypt zijn?
Bij het indienen van uw opzegtermijn van 2 weken, moet u het schrijven als een daadwerkelijk getypte en afgedrukte brief in plaats van een e-mail. Deze brief moet persoonlijk aan uw baas worden overhandigd. Hoewel het schrijven van een e-mail gemakkelijker en sneller lijkt, wordt het over het algemeen als minder professioneel beschouwd en zal het meestal op een negatieve manier worden bekeken.
Aan wie moet ik mijn ontslagbrief geven?
Richt het aan je manager. Je hoeft je ontslagbrief niet aan de eigenaar of CEO te richten; het is prima om het aan je lijnmanager te richten, aangezien deze persoon de brief zal ontvangen en het vertrekproces zal opstarten. Houd het formeel door het te richten aan Beste, ook al heb je een goede relatie.
Welke reden moet ik geven voor mijn ontslag?
Rationele, gemakkelijk te begrijpen en te accepteren redenen om je baan te verlaten: Je bent op zoek naar betere carrièreperspectieven, professionele groei en werkgelegenheid. Je wilt een verandering in carrièrerichting. Je bent op zoek naar nieuwe uitdagingen op het werk.
Andere kant-en-klare documentsjablonen
eSignature workflows gemakkelijk gemaakt
Sign, stuur realtime naar ondertekening en volg documenten met signNow.